tvt体育官方网站╭(°A°`)╮没想到反响这么好，我就随手一写，很多地方都没把话说圆，影响大家理解我的本意了。

　　这只是春招找了三个月工作的法学生的个人感受，很多没提的地方可能是我没体会，不好评价所以没说。对几种不同性质单位的感受也是来自于我面试过的几家，而且我也不能把面试中hr透露的情况情况全说个底儿掉，多不合适。

　　本回答省流版：法学生找工作有一定优势，只要愿意打开思路，在文科专业里属于相对好找工作的，在所有专业里就业情况既算不上天坑也不能说热门。但如果想找好工作，那太难了，卷死了也未必能卷过大佬们。

　　末流一本法学本科毕业，考研五院四系落榜，赶着校招的尾巴，目前北上广囗企工作，法考客观题过了，主观题还没考。

　　个人体验：只要不是非常野鸡的学校，法律本科踏踏实实毕业了，只是“找到工作”问题不大，但要是想找好工作（稳定+月入过万+做法律事务+能学到东西+上升空间）非常卷。考公没体验过，但个人观察考公真的太过你死我活和不透明，法学生的优势么……（考公检法的大佬就当我放了个屁

　　法学生找工作主要看本科出身（学校好不好学院有不有名，海归不再是万金油，hr也变精了），英语（四六级并有四六级口语，专四专八雅思托福bec等等tvt体育，小语种加分，所以大家一定要好好学英语），学历（法硕的竞争力不如以前，反而不太看重是不是在职，太卷了）。这三点基本满意之后才会挖掘在校和工作经历tvt体育，一般都盯着竞赛问。

　　为什么说找到工作很简单呢，因为只要是公司一定都有文员或者所谓“综管岗”（这个描述不准确，意会一下），只要不是对专业要求特别严，一般都优先法学专业录取。我找工作主要投事业单位囗企外企和大民企，面过行政，党务，项目经理，管培，甚至文秘，编辑，客服，同等条件肯定是优先录法学（或者录男的），法学生收到的offer绝对比别人多得多。

　　很多法学生对律所心驰神往，个人反而没有那么强的兴趣，再加上没法考证，就面了几家，拿到了某坤的offer，但待遇就一言难尽了（谁叫我没证没学历呢简称菜）所以没去。红圈所基本五院四系本+名校jd/llm起步，博士更数不胜数。稍微好一点的大律所要求也差不多，洋气肯定是洋气，能学到很多东西，但律所普遍1358+007，很熬人（本肥实习经验，律所真的很pua），下不了狠心不建议（本肥就接受不了贴钱工作和住在单位不回家）。中小律所普遍黑作坊气质tvt体育，面之前多做功课。一些专做知识产权之类的非诉业务的事务所条件缓和些，待遇对标外企，面起来压力小一些，但业务可能就比较局限，而且对于想挥斥方遒的人来说肯定空间不够。

　　事业单位，面的不多，感觉和考公区别不大。公证处其实挺不错的，就是空间一般+业务范围有限+行政事务多，看个人选择。

　　外企tvt体育，比较重视英语和竞赛，但只要能够到语言门槛基本上就是打开新世界的大门，岗位跨度很全，总有一款适合你。钱（相对）多，洋气，待遇好，机会也多，适合成长和开阔眼界。但很累，节奏快，老人不太照顾，得督促自己，不然容易躺的太舒服最后被请滚蛋。hr都很鸡贼，特会钓人，我愿称之为面试海王，招人周期长（也有可能是我太菜），经历过五月面试七月通知去终面这种事（某今年在老家赔死的外企）（顺带一提，某鸟窝牌的吃的是真的多）。后来面到了某法企管培和某日企的行政，因为一些其他原因没去，讲真有点后悔←_←

　　center企。很看出身，看综合能力，看情商（太“油”也不行），会考虑家庭背景。当然center和center之间区别也挺大的，之前毕业实习的单位和现在的单位比起来简直就是狼外婆和仙女教母的区别( °Д °;)面试的时候多感受一下公司气质。hr普遍比较实在，不存在聊得很好最后被刷掉的情况。一般来说待遇都不错，上升空间也可观，不会无由迫害人，但会有很多看破不说破的事情，大家没必要吃饱了撑的勾心斗角，肉就那两块，抢不着就和大家一起喝大锅粥，需要自己成全自己（运气好赶上有家长心态的领导会提携）。而且光有硬实力也不够，适当能屈能伸，学会管住嘴。上限高下限低，投简历的时候看公司业务能不能学到东西，问问公司发展规划，感受和自己气质相符不相符。

　　民企。一直不太搞得懂 ˊ_ˋ，也没面几家，感受比较片面。标准飘忽，hr爱画大饼，进门之后感受基本靠抽领导盲盒。但大厂福利是真挺好的，氛围自由，产品白拿，食堂特好，电影票健身房，可以白嫖电子产品和办公软件全家桶，但干什么活儿全凭分配，竞争很激烈。

　　当然，找工作还是眼光要放远些，center虽然稳但工资是按职称明码标价的，民企要考虑晋升和竞争tvt体育，外企要是做得好可能会外派，律所熬过前三年挣得多……

　　找工作这个事儿是双向选择，大家去面试的时候抱着“我也是来面试这家的公司的”的心态会轻松和目标明确很多。

　　没想到本肥这个迷迷瞪瞪上学找工作的人也有给别人传授经验的一天(*´∀｀*)人生真是多姿多彩。

　　在学校的诸君，多学英语受益终身，真的……学生干部学生会什么的，能混还是混一个，毕竟很多学校这些东西和选调评奖挂钩……

　　报比赛的时候思路要清晰，不要和本肥一样混一堆写在简历上hr都不会问的奖=_=……入校的时候摸清楚评国家奖学金的标准，三等二等还挺好拿的……

　　可以考虑学学什么推送排版剪视频ps之类的，技多不压身，永远不知道奇奇怪怪的活儿什么时候找上门……好好学大计基，世界的尽头是office全家桶……

　　养成良好的文书习惯，练练字，写得一手好稿，做得一手好PPT，领导看爽了，机会就来了。多练打字，哪怕不写会议记录，主观题在等着你……

　　在中国学法学，需要对自己的职业发展和人生目标有较为清晰的规划和认识。这门学科确实投入的成本要高一些，如果没有想明白自己报考法学的目的，那一定多少会吃些苦头，太多人因为“好就业”“好考公”“薪资水平高”入行又叫苦不迭了。由于传统观念和教学体制，法学生太容易一窝蜂地扎进考研考公和律所的漩涡，在做之前不如先问问自己想要什么，做好调研再去创造条件。

　　关于海投，刚开始投的时候目标可以宽一些（思路打开啊诸君，别再盯着律所了，以及善用天眼查）（推荐智联、myjob500、实习僧、刺猬实习、国聘、etc.），除了坚决不能接受的岗位和公司，不用太精挑细选，但凡要法学专业的都可以先投一投，通过得到的offer和hr的口径来判断自己简历的竞争力和优缺点（说白了对自己有点数），然后可以适当投在自己的水平之上的。不过诸君要做好“有多大坐多大板凳”的心理建设，现在整体就业都很低迷，还是要想清楚自己想要什么。

　　抱着“为自己面试终身单位”的心态去面试，无论什么规划，都要扪心自问就在这家干一辈子愿不愿意，需要捏着鼻子的单位宁愿不进，毕竟人算不如天算，真的有可能会呆很久。多接触不同的单位也有利于建立直观印象，尤其是对hr的感觉是不会错的，如果觉得“和这样的人做同事可真的受不了”，不要犹豫，快逃！（该有礼貌要有礼貌，拒绝offer也要温柔点，山不转水转呢）（能去线下还是去线下面，这年头单位也有照骗，说多了都是泪）

　　关于“美化”简历，真诚真的很重要，可以有侧重地介绍自己的经历，但不要刻意隐瞒更不要撒谎，越好的单位背调越严格，尤其是在简历上撒谎非常短势，一旦被发现不仅这一家完蛋了，名声真的会臭，hr之间互相认识不仅仅是传说。相信我，因为说了实话就拿不到offer的单位，错过了是福分。

　　关于服装，重点在得体大方，买合身做工好的衬衫（正肩浅色合体版型，muji牛津纺起步）西裤比买快消西装外套强，毕竟四月份开始面试的时候穿西装容易满头大汗，不如外套+衬衫。如果要买西装外套，最好买藏蓝（避雷缎面深蓝【潘通色卡的darkblue和mediumblue】这个颜色太房地产了）或者灰色，驼色不好穿，纯黑以后穿不上……（讲真，现在这个消费水准，买件好的穿到地老天荒比买快消强，好西装提气又耐穿）尤其校招大学生，除非面试前台、销售这一类要见人的岗位，梳头洗脸剪指甲擦眼镜熨衣服比化妆穿衣垮捯饬强。对自己梳妆能力很自信的除外。

　　如果有笔试，不要敷衍不要敷衍不要敷衍！！！一个岗位几十份简历，筛选的时候一切从快从简，笔试分太低简历都到不了部门长那里。

　　偷偷讲一哈，以后估计法本+A证会变成囗央企入职硬条件了，想入职的朋友们时间不多了。